结果员工缺乏积极性压力大公司凝聚

而不用担心职位和公司流动。这也是一个结识来自其他领域但与您没有太多关系的人的绝佳机会。所有这一切都是在一个令人兴奋的、有时甚至是非传统的背景下发生的。另请阅读：密室逃脱现象：从团队建设到棋盘游戏然而，从公司角度来看，其优势在于：提高员工沟通技巧：公司最常见的问题之一是各个员工之间无法沟通。团队建设旨在通过“强迫”您与同事协作和交谈来打破这一障碍，以解决活动的目标。